毕业升学两手抓 总结经验再出发
河北诺亚集团召开教育教学高质量发展会议
在2025年毕业升学的关键节点,为全面总结办学经验,深入剖析存在的问题,擘画未来教育蓝图,做好当前的毕业升学工作,赋能教育教学高质量发展,6月13日,河北诺亚集团召开教育教学高质量发展会议。集团党总支书记、董事长兼总校长王建刚主持会议并讲话,集团副总经理葛西劝、郑旺好、王久起及各校书记、校长、副校长等参加会议。

会议认为,在教育强国建设中,面对人工智能等技术日新月异的发展态势,全体诺亚人必须坚持以人民为中心、以发展为中心的方向,主动打破传统惯性思维的窠臼,以开放包容的姿态不断学习、不断创新,主动吸收、借鉴他人先进经验和创新成果,在持续创新中保持教育理念的先进性,方能在教育改革的浪潮中勇立潮头,保持引领区域发展的地位,永远立于不败之地。

王建刚指出,各校要着力提升教书育人的高效性和创新性,以特别有激情、特别有高度、特别有趣味、特别有效率的多种教学方法,把知识讲通透、讲明白,激发学生的学习热情;要增强教研工作的实效性,坚决摒弃形式主义,确保每堂课都充满教育智慧、人文关怀和思想启迪;要构建毕业生成长追踪体系,实现教育服务的全周期覆盖;集团文化宣传部门全体人员和各校宣传员要提升业务水平和工作能力,通过生动活泼、丰富感人的“诺亚故事”,深入挖掘、找准亮点,传播诺亚突出的办学成就、先进的办学理念、高效的办学方法、大爱的人性关怀,提升诺亚教育的美誉度、知名度和社会影响力。他着重强调,要健全人才选拔、培养机制,坚持德才兼备的用人标准,确保“能者上、庸者汰”,让教育情怀与专业素养成为衡量人才的双重标准。

参会人员围绕毕业升学、教育教学基础设施升级、暑期安全防控、家校沟通合作、教师梯队建设、教学教研工作、文化宣传水平提升以及尽快建立幼儿园等问题进行了研究并形成了共识。
王建刚号召全体教职员工:要始终以人民满意为办学标尺,坚守教育初心,坚定必胜信心,凝聚团队智慧,以归零心态再出发;要树立“大我”精神,干一行爱一行,不吃老本,再立新功,既要坚持优质办学特色,更要勇于开拓创新,全身心投入到教育事业中去,不辜负家长期待和社会期盼,将每一名学生培养成德智体美劳全面发展、拥有良好习惯和品质的新时代人才,用实际行动彰显教育价值,让诺亚教育品牌绽放更加夺目的光彩!